中小企業男性育児休業取得支援助成金

30秒概要

この制度は何のためのものか

【金沢市】（石川県）国の育児・介護休業法の改正に伴い、中小企業における男性の育児休業取得に向けた取組支援を強化するため、両立支援等助成金（出生時両立支援コース）を活用して男性労働者が育児休業を取得しやすい環境整備に取り組む企業に対し、助成金を交付します。 申請できる期間： 第1種助成金 育児休業終了日の翌日から1か月を経過した日から3か月以内 第2種助成金 育児休業終了日の翌日から1か月経過し、かつ第1種助成金申請年度の末日から3か月以内 申請方法ほか詳細情報は、「詳細情報を

Current

申請期間・受付状況

要確認

申請期間は公式情報で要確認

Evidence

現在性と根拠

このページは、現行情報として公開できる受付状態・公式URL・最終確認日を確認したうえで掲載しています。DIFSWによる整理と公式情報は区別して表示します。

Operator

運営・専門家体制

運営：行政書士事務所 DIF戦略ライティング

専門領域に応じて、社会保険労務士その他の専門家による監修協力を表示できる構造です。